Notre histoire
Le Groupe Fyra
Ancré au cœur de la région Nouvelle-Aquitaine, notre Groupe se distingue par son indépendance, son esprit familial et sa vision à long terme.
Forts d’un ancrage local solide, nous mettons un point d’honneur à conjuguer proximité et adaptabilité pour répondre aux exigences d’un environnement en constante évolution.
Notre capacité à anticiper les défis conjoncturels et à y répondre de manière agile nous positionne comme un partenaire de confiance pour nos clients et collaborateurs. Cette approche nous permet de nous développer harmonieusement sur le territoire tout en restant fidèles à nos valeurs fondamentales : service, qualité et engagement.
Le Groupe
Nos entreprises
Pour répondre aux attentes variées de nos clients, notre Groupe s’appuie sur un réseau d’entreprises spécialisées, chacune experte dans son domaine. Ces entités travaillent en synergie pour offrir des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque projet.
Société L.P.B.
Spécialisée dans la création d’ensembles immobiliers neufs, la Société L.P.B. intervient dans des domaines techniques essentiels : plomberie, chauffage, sanitaire et ventilation. Grâce à son savoir-faire reconnu, elle accompagne promoteurs et constructeurs dans la réalisation de projets immobiliers performants et durables.
Société KYLA
Axée sur le service aux particuliers, la Société KYLA propose des solutions innovantes en climatisation, maintenance et gestion énergétique. Son expertise permet d’améliorer le confort des foyers tout en optimisant leur efficacité énergétique, une priorité dans un contexte de transition écologique.
Si vous avez un projet ou un besoin spécifique, n’hésitez pas à faire appel à nos entreprises.
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Bientôt d’autres secteur
Nos engagements
EMPLOYABILITÉ
Dans un monde en constante évolution, l’employabilité des collaborateurs est devenue un enjeu majeur pour les entreprises. Conscient de cette réalité, notre Groupe s’engage à être un employeur responsable en mettant en œuvre des actions concrètes pour accompagner ses équipes dans leur développement professionnel et personnel.
Le respect des textes légaux et réglementaires constitue le socle de notre démarche. Nous veillons à nous conformer strictement aux obligations en vigueur tout en déployant des moyens ambitieux pour améliorer continuellement nos performances dans ce domaine. Cet engagement se traduit par une approche proactive visant à garantir un environnement de travail sûr, éthique et stimulant pour tous nos collaborateurs.
Les transformations rapides des métiers, portées par les avancées technologiques et les mutations économiques, nécessitent une adaptation constante. Pour répondre à ces défis, nous avons fait de la formation une priorité absolue. En enrichissant leurs connaissances et en diversifiant leurs parcours professionnels, nos collaborateurs sont mieux préparés à relever les défis de demain.
Depuis près d’une décennie, notre Groupe a également développé des partenariats solides avec des écoles et des centres de formation d’apprentissage. Cette collaboration étroite permet non seulement de former les talents de demain, mais aussi d’intégrer de jeunes professionnels prometteurs au sein de nos équipes. Ainsi, nous contribuons activement à préparer l’avenir tout en favorisant la transmission des savoir-faire.
La sécurité de nos collaborateurs est au cœur de nos préoccupations. En tant qu’employeur responsable, nous sommes engagés dans un processus d’amélioration continue visant à réduire les risques et à garantir un environnement de travail sécurisé. Cela passe par la validation régulière des compétences, l’analyse rigoureuse des performances et la mise en œuvre de formations adaptées.
Ces formations, qu’elles soient individuelles ou collectives, couvrent notamment les domaines liés à la sécurité. Elles permettent à chacun de développer les réflexes nécessaires pour évoluer dans un cadre professionnel où la prévention des risques est une priorité partagée.
Nous croyons fermement que l’investissement dans l’humain est la clé d’une performance durable. En offrant à nos collaborateurs les moyens de se former, de s’adapter et de progresser, nous renforçons non seulement leur employabilité, mais aussi la résilience et la compétitivité de notre Groupe.
Le Groupe
Membres de l’équipe
À l’origine de la création du Groupe FYRA réside la rencontre de quatre collaborateurs unis par la volonté de conjuguer leurs compétences et leurs aspirations pour construire un projet capable d’apporter des solutions innovantes, durables et adaptées aux besoins de leur région :
Joel Goossens
Direction Travaux
Benoit Libaud
Bureau Etudes Exe
Cecile Leciagueçahar
Administratif et Financière
Olivier Saint-Jean
Etude Commercial
A propos
Le Groupe Fyra
Depuis bientôt 10 ans, au travers de ses filiales, le Groupe Fyra s’inscrit comme un acteur incontournable du tissu économique régional. En privilégiant le contrat à durée indéterminée pour l’emploi de ses salariés, il témoigne d’un engagement fort envers la stabilité et la sécurité professionnelle de ses équipes, ainsi que le développement d’une expertise durable.
Nos Salariés
+30 CDI
Equipes à taille humaine
Collaborateur présent depuis plusieurs année
Un chiffre d’affaire
4 M€
Sur l’année 2023
En constante évolution
Logements réalisés
+2000
Logements livrées
+ de 70 résidences terminé
Recrutement
Nous rejoindre
Parce que vous souhaitez intégrer une entreprise avec de fortes valeurs entrepreneuriales pour apprendre ou exercer votre métier.
Les offres et les demandes d’emploi pour les entreprises du Groupe s’effectuent à partir du site recrutement du Groupe Fyra
Avec des recrutements en CDI, le Groupe Fyra ouvre des postes dans plusieurs métiers et à tous les niveaux de profils.
Également, nous accueillons les stagiaires et alternants sur l’ensemble de nos sociétés. Stage, dernière année école d’ingénieur, stage chantiers, alternance CAP et BEP chantiers…